你需要做的：
1.负责分校教学组织管理工作，做好课程的计划安排及通知
2.负责报班学员教学辅导及答疑，做好教学服务工作
3.负责分校课程授课，做好教学质量及服务质量评估改进工作
4.负责分校教学资料及学员档案建立
5.完成上级领导交代的其他相关工作
我们希望你：
1.本科及以上学历，医药相关专业，理论知识扎实，欢迎应届毕业生；
2.25-40岁，热爱教育事业，沟通表达能力强，认真负责；
3.熟悉办公软件应用；
执业药师讲师将在公司总部（广州）进行为期1-3个月的考核培训，培训由公司副总裁统一负责。专业老师手把手助您成为润德金牌讲师，欢迎应往届毕业生加入润德教育。
福利待遇：
√ 行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休
√ 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备
√ 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休
√ 办公环境 ：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验
√ 薪酬待遇 ：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√ 五险一金：按照国家及当地政府相关规定为所有员工购买社保，公积金计划2019年开始购买。
√ 额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√ 员工宿舍：为所有新聘的员工提供住白领公寓，配备空调、热水器、洗衣机及常用家具等，以加快新员工对新环境的熟悉和融入
√ 节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福
√ 生日祝福： 在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√ 个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围
√ 导师制度： 为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务
√ 部门团建 ：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定
√ 公司团建： 除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动
√ 年度旅游 ：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游
√ 带薪年假 ：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右
√ 培训制度 ：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）
√ 学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价
√ 弹性地点 ：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

润德教育，创建于2012年5月，是医药考试培训发展起来的面授规模最大，服务网络学员最多的中国医药培训行业领先品牌企业。
润德教育主要从事执业药师，执业医师，护考资格、中医专长、中医师承、中医理疗、小儿推拿、学历提升（继续教育）等职业考试培训和药店培训管理咨询，累计培训学员约50万人，影响考生近200万人。
为健康从业者提供优质服务是我们公司宗旨，截止至2018年8月，我们公司人数近600人；在全国各地建立直营教学点108个，覆盖全国15个省，分别是广东、广西、福建、江西、云南、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、辽宁、四川等地。2014年，我们大力发展移动新媒体运营中心，以营销、运营、技术、研发为一体化的独立业务运营和自主研发运营模式。
润德教育核心师资团队至今已有18年专业辅导历史,在全国设立4大师资中心，独创O2O教学模式，是润德教育走向全国的基石。多年来，我们秉承“润物无声，倾心育人，为人师表，精业厚德”的办学理念，在全国率先构建出了面授、网课、考前封闭集训三位一体教学体系，为广大医药行业健康从业者提供优质的教学服务保驾护航。
日新月异，斗转星移。
第一个五年，我们星火燎原，厚积薄发；
第二个五年，实现百万学子的学习梦想，成为中国职业教育领导品牌。打造一个年收入过十亿，市值过百亿的健康产业集团。
润德教育现正处于高速发展阶段，并已准备上市计划。
优质的师资力量和细致的教学服务，是广大医药考生选择润德的理由！
润德大家庭的年轻活力和无所畏惧，是广大求职者选择润德的理由！
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有理想、有抱负、有见解的人加入我们的行列！
道不同，不相为谋，我们期待志同道合之人加入我们的行列！
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润德官网Website：www.gdrunde.com 您可以上网了解以加深印象。